AI-Recruiting-Software
Booston bietet eine leistungsstarke Kombination aus einem benutzerfreundlichen ATS und integrierten KI-Funktionen. Speziell entwickelt für moderne Recruiting-Teams, die automatisieren, skalieren und die besten Kandidaten gewinnen möchten.
Plug. Live in 10 Minuten.
Play. Du hast die Kontrolle.
Go! Du wirst immer smarter.
Wie funktioniert Booston mit AI?
Im kostenlosen Mini-ATS stellst du innerhalb weniger Minuten deine Stellenanzeigen online, verwaltest Kandidaten und arbeitest mit deinem Team zusammen. Das System ist sofort einsatzbereit und vollständig für Recruiting optimiert. Dank integrierter AI werden Bewerbungen automatisch gescreent, Kandidaten auf Basis des Stelleninhalts bewertet und Kampagnen kontinuierlich auf Leistung überwacht.
Möchtest du wissen, wie KI dein Recruiting wirklich smarter macht? Besuche die Booston (Mini) ATS mit AI-Seite für alle Details.
Plug
Für Recruiter, die schneller auswählen und besser steuern möchten.
Booston integriert KI direkt in den Recruiting-Prozess, sodass du keine zusätzlichen Systeme oder Tools benötigst. Die AI analysiert Bewerbungen automatisch, hilft dir bei der Priorisierung der richtigen Kandidaten und verbessert sich kontinuierlich anhand deines Feedbacks. Gleichzeitig optimiert das System Kampagnen mithilfe von Echtzeitdaten. So arbeitest du nicht härter, sondern smarter – direkt in deiner Booston-Umgebung.
Intelligente Kandidatenauswahl mit AI
Mit der AI von Booston werden eingehende Bewerbungen sofort analysiert. Das System vergleicht Profile mit dem Stelleninhalt und stuft Kandidaten nach Relevanz ein. Wichtige Daten wie Berufserfahrung, Fähigkeiten und Ausbildungsniveau werden automatisch visualisiert. Das beschleunigt die Vorauswahl, ohne an Qualität einzubüßen.
Gezielte Strategie
Mit der richtigen Botschaft und laufenden Mikrokampagnen, die schnell aktiviert und deaktiviert werden, steigt die Relevanz erheblich. Das ist einzigartig. Dadurch sinken die Kosten pro Kandidat.
Gezielte Strategie
Mit der richtigen Botschaft und laufenden Mikrokampagnen, die schnell aktiviert und deaktiviert werden, steigt die Relevanz erheblich. Das ist einzigartig. Dadurch sinken die Kosten pro Kandidat.
Echtzeit-Einblicke in Recruiting-Kampagnen
Die Plattform zeigt kontinuierlich, welche Kampagnen, Stellenanzeigen und Kanäle am besten performen. Dazu gehören Einblicke in Klickverhalten, Conversion-Raten, Cost per Hire und Absprungraten im Funnel. Diese Daten werden automatisch in konkrete Optimierungsempfehlungen übersetzt.
Play
Automatisierung und KI in einer einzigen Recruiting-Lösung
Mit Booston’s KI-gestützter Recruiting-Software optimierst du jeden Schritt deines Prozesses. Stellenanzeigen werden automatisch für Google for Jobs und andere Kanäle optimiert. Sobald du eine Stelle eingibst, aktiviert die Software sofort die passenden Kampagnen – vollständig automatisiert.
Kampagnen mit einem Klick live
Innerhalb weniger Sekunden ist deine Stellenanzeige live auf Jobbörsen, Meta und Google for Jobs. Gleichzeitig unterstützt unsere KI dich bei der Auswahl der besten Kandidaten – basierend auf inhaltlicher Übereinstimmung und Echtzeit-Verhaltensdaten. Du konzentrierst dich auf die Inhalte, Booston übernimmt Geschwindigkeit, Skalierung und Präzision.
Go!
Sehen Sie, wie wir häufige Herausforderungen für unsere Kunden gemeistert haben
Sehen Sie in diesem Video, wie Sie mit dem Booston-Stellenbörsennetzwerk landesweite Stellenkampagnen zentral aufsetzen und verwalten können.
Features
Extrem vollständig.
Noch mehr wissen? Sieh dir diese ausführliche Session mit unserem Thomas an, in der er das Meta-Job-Ads-Modul Schritt für Schritt erklärt.
