Blogs
Blogs, die dich schlauer machen als den Rest. Es ist unmöglich, alle Chancen und Entwicklungen im Recruiting im Blick zu behalten und zu nutzen. Wir wissen genau, was passiert und worauf du achten musst. Diese Informationen filtern wir für dich an dieser Stelle. Für Recruiter und Online-Marketer.
Facebook- & Instagram-Jobanzeigen
Facebook und Instagram sind leistungsstarke Plattformen, um passive Jobsuchende anzusprechen – Personen, die nicht aktiv auf Jobsuche sind, aber interessiert sein könnten, wenn sich die richtige Gelegenheit bietet. Dieser Ansatz stellt sicher, dass Ihre Stellenangebote ein breiteres Publikum erre...
Stellenbörsen
Mit dem Stellenbörsenmodul von Booston verwalten Sie all Ihre bezahlten Stellenplatzierungen zentral. In diesem Artikel lesen Sie, wie das Modul funktioniert, wie Sie Kampagnen einrichten und Budgets festlegen und wie Sie mithilfe unserer Dashboards Leistungen analysieren und optimieren. So holen S...
Google for Jobs
Die pragmatische Schritt-für-Schritt-Anleitung für eine optimale Google for Jobs Einrichtung
Google zeigt Stellenanzeigen unter dem Namen 'Google for Jobs' direkt in ihrer Suchmaschine an. Sogar über den Ergebnissen von Jobbörsen, Vermittlern und Arbeitgebern. Eine enorme Chance für Arbeitgebe...
Facebook-Unternehmensseiten-Einladung annehmen
Um deine Kampagnen effektiv über die Booston-Plattform zu verwalten, müssen wir deine Facebook- und Instagram-Seiten mit deiner Umgebung verbinden. Diese Verbindung stellt sicher, dass wir die erforderlichen Berechtigungen haben und du deine Kampagnen nahtlos innerhalb deiner Booston-Umgebung verw...